"Work Life Balance"
働き方と福利厚生
「よく働き、よく遊べ」というモットーのもと、
Hondaの社員が仕事とプライベート、共に充実できるよう
働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。
働き方と福利厚生
「よく働き、よく遊べ」というモットーのもと、
Hondaの社員が仕事とプライベート、共に充実できるよう
働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。
ワークライフバランス
フレキシブルタイムの時間帯の中で、「始業」及び「終業」を社員が自主的に決め、その時間の合計が、月度の所定労働時間に達するように勤務します。個人の業務やプライベートに合わせて就業時間を調整できます。
有給休暇取得率は日本トップクラス。1970年代から有給休暇の繰越による消滅をゼロにする「有給休暇カットゼロ運動」にいち早く取り組み、1988年には全社でカットゼロを達成しています。
入社後間もない社員を対象に食堂・風呂・トイレ共用タイプや、ワンルームタイプといった各種独身寮を完備し、少ない自己負担で入居することが可能です。
独身寮を完備
社員が安心して働けるように社員寮を各地域に用意しています。経済的な負担の軽減はもちろん、同期や先輩が近くにいることで、相談なども気軽にでき、日々楽しく過ごすことができます。
〜埼玉県(和光/朝霞地区) 寮の場合〜
◎家賃月額約2万2千円〜2万6千円
◎エアコン完備
◎ワンルーム
※入寮する場合は、全社規定があります。
勤続25周年旅行を推奨
勤続25周年に達し、25周年勤続旅行を希望した社員には、「35万円相当のクーポン券」を支給します。対象者の長期勤続を支えてこられた方（配偶者・家族など）の旅行代金もクーポン券で精算可能とし、これまでの慰労とこれからの意欲喚起を促します！
企業スポーツでHondaを盛り上げる！
Hondaは各事業所に、野球・サッカー・ラグビー・ソフトボール・陸上の社会人チームを持っています。社員の士気高揚を第一の目的としており、選手はあくまで“いち社員”であり、職場の仲間がスポーツの第一線で活躍する姿を応援し、会社の一体感を生み出します。
